Όπως αναφέρει το Τμήμα Εργατικής Πολιτικής, τέτοια περιστατικά δεν μπορούν να απαντώνται ατομικά ή από ομάδες με τη λογική της “βίας στη βία”. Το οργανωμένο εργατικό κίνημα οφείλει να απαντήσει.
Η ουσιαστική επαναφορά των συλλογικών συμβάσεων με τις αρχές της επεκτασιμότητας αλλά και με το σύνολο των νομοθετικών παρεμβάσεων για την προστασία των εργαζομένων από την εργοδοτική αυθαιρεσία, δημιουργούν τις απαραίτητες προϋποθέσεις για τη επαναφορά και διεύρυνση των εργασιακών δικαιωμάτων.
Τώρα είναι η ώρα το εργατικό κίνημα να παλέψει για καλύτερους όρους και συνθήκες εργασίας για όλες και όλους. Να εκμεταλλευτεί προς όφελος των εργαζόμενων τις νέες συνθήκες που διαμορφώνονται.
Να αφήσει πίσω λογικές αδράνειας και συμβιβασμού και πρακτικές μικροπολιτικής σκοπιμότητας ώστε να διεκδικήσει με ενότητα και αγώνα το δικαίωμα στην εργασία, το δικαίωμα σε αξιοπρεπείς μισθούς και εργασιακές συνθήκες για όλους τους εργαζόμενους και τις εργαζόμενες.
Για να μπει ένα τέλος στην εργοδοτική αυθαιρεσία, στην αδήλωτη και ανασφάλιστη εργασία.
