Επιδεινώνεται η ήδη ζοφερή πραγματικότητα στην αγορά εργασίας και τον Ιανουάριο του 2014, ακόμα και με τα στοιχεία του υπουργείου Εργασίας που δημοσιοποιούνται μέσω του ηλεκτρονικού προγράμματος "Εργάνη" και σύμφωνα με τα οποία οι προσλήψεις τον συγκεκριμένο μήνα είναι περισσότερες (6.397) των απολύσεων.
Και αυτό γιατί: α) Οι απολύσεις για τους νέους μέχρι 24 ετών υπερτερούν των προσλήψεων, όπως και οι απολύσεις στην κρίσιμη ηλικιακή ομάδα μεταξύ 45 - 64 ετών. β) Το ισοζύγιο προσλήψεων - απολύσεων για τους άνδρες είναι σχεδόν ισοδύναμο (50.871 προσλήψεις έναντι 50.322 απολύσεων). γ) Οι μειώσεις στους μισθούς συνεχίζονται με αμείωτο ρυθμό και φθάνουν το 25% σύμφωνα με τις 7 επιχειρησιακές συμβάσεις που υπεγράφησαν τον πρώτο μήνα του νέου χρόνου.
Ταυτόχρονα συνεχίζεται η ελαστικοποίηση της αγοράς εργασίας και λαμβάνει δραματικές διαστάσεις η εργοδοτική πίεση προς τους εργαζόμενους με αποτέλεσμα τη συνεχώς αυξανόμενη μετατροπή των συμβάσεων εργασίας Συγκεκριμένα οι συμβάσεις εργασίας, που μετετράπησαν από πλήρους απασχόλησης σε μερικής έφθασαν τις 2.137, οι αντίστοιχες σε εκ περιτροπής έφθασαν τις 1.451 και οι πλήρους απασχόλησης που μετετράπησαν με μονομερή απόφαση του εργοδότη σε εκ περιτροπής εργασία ήταν οι περισσότερες απ' όλες φθάνοντας τις 2.359.
Ακόμα και όσον αφορά τον πραγματικό αριθμό των απολύσεων, το υπουργείο Εργασίας παραδέχεται ότι τα στοιχεία του "Εργάνη" είναι δειγματοληπτικά, καθώς, πέραν του μεγάλου προστίμου (10.500 ευρώ) για κάθε ανασφάλιστο εργαζόμενο, οι εργοδότες δεν έχουν άλλο κίνητρο να υποβάλουν τις σχετικές καταστάσεις για το προσωπικό που απασχολούν. Μάλιστα στις συμπληρωματικές χειρόγραφες αιτήσεις που υποβλήθηκαν στον ΟΑΕΔ, οι απώλειες θέσεων εργασίας (δηλαδή οι απολύσεις) έφθασαν τις 3.887.
Σύμφωνα με το υπουργείο οι αναγγελίες πρόσληψης ανήλθαν σε 95.450, ενώ οι αποχωρήσεις σε 89.053. Από τις 89.053 συνολικά αποχωρήσεις, οι 41.111 προήλθαν από οικειοθελείς αποχωρήσεις και οι 47.942 από καταγγελίες συμβάσεων αορίστου χρόνου ή λήξεις συμβάσεων ορισμένου χρόνου. Ωστόσο, μόλις το 53,9% των προσλήψεων αφορά πλήρη απασχόληση. Ειδικότερα οι 51.987 προσλήψεις αφορούν πλήρη απασχόληση, οι 32.674 μερική απασχόληση και 10.789 προσλήψεις αφορούν εκ περιτροπής απασχόληση.
